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多名苹果现任及前任员工称,部分员工表示他们将拒绝接受协助FBI解密iPhone的工作。据《纽约时报》网络版报道,即使FBI(美国联邦调查局)能通过法院迫使苹果帮助解密一部iPhone,它也可能遭遇另外一个障碍:苹果工程师。
苹果员工已经在讨论被迫帮助FBI时的应对之策。据多名苹果现任及前任员工称,部分员工表示他们将拒绝接受协助FBI解密iPhone的工作,另有部分员工则表示,宁肯辞去在苹果的高薪职位,也不会破坏他们自己开发软件的安全性。
受访者中包含参与移动产品和安全技术开发的苹果工程师,以及前安全工程师和高管。工程师可能的抵制提高了FBI强迫苹果帮助解密恐怖袭击嫌犯所用iPhone的难度。
它还直接表达了苹果之前在法庭文件中陈述的观点:通过要求一家企业命令员工做他们不愿意做的事,政府破坏了言论自由。苹果律师在向美国加州中部地区联邦地方法院提交的文件中写道,“这样的要求,从根本上冒犯了苹果核心原则,对苹果及其工程师的自主权构成严重威胁。”
员工的担忧是外界了解苹果企业文化的一个窗口:它仍然秉承了联合创始人史蒂夫·乔布斯(Steven P. Jobs)和史蒂夫·沃兹尼克(Steve Wozniak)的反政府精神。曾在苹果担任技术经理的风险投资家吉恩·路易斯·加斯说,“这是一种独立文化和反抗文化。政府要强迫这些工程师做他们不愿意做的事,难度极大。”
苹果首席执行官蒂姆·库克(Tim Cook)上个月在发送给客户的一封电子邮件中表示,“具有讽刺意味的是,为iPhone开发保密技术的工程师,被要求削弱这些技术和降低用户的安全性。”
苹果未就此置评。
丢掉饭碗对需求很高的安全工程师影响不大,事实上,他们可能是其他科技公司眼中的“香饽饽”。创业公司Fastly首席安全官、苹果安全和隐私部门前高级产品经理温道·施奈德(Window Snyder)说,“如果有人试图强迫他们从事不符合其价值观的工作,他们可以在其他公司找到更好的职位。”
满足FBI要求苹果需成立专门团队
苹果上个月在向法庭提交的一份文件中表示,满足政府的要求需要6-10名工程师工作1个月。但是,由于苹果各部门之间相互比较独立,如果主要员工不配合,开发苹果称之为“GovtOS”的难度要大得多。
在苹果内部,各团队之间基本上不存在合作,例如,硬件工程师和软件工程师通常在不同办公室工作。在发布产品前夕,不同团队的主要成员才集中起来,完成一些收尾工作,例如修正缺陷、检查安全性、对软件外观和功能进行“润色”。
开发FBI所要求的软件需要一个相似的过程。苹果目前没有这样的团队,在“穷尽”各种法律选项前,苹果不大可能成立这样的团队。
除离职外,员工还有其他方法抵制为FBI开发软件,例如缺勤。当然,现在这只是“纸上谈兵”,员工还需要相当长时间才会面临这种抉择。
员工抵制可能使FBI与苹果的法律大战面临更多不确定性。前联邦检察官约瑟夫·德马科(Joseph DeMarco)说,“如果有能力开发FBI要求软件的苹果员工全部离职,苹果会向法庭表明这一情况,它也将无法执行法庭裁决。出现这种情况,法庭很可能会裁定苹果蔑视法庭。”但一名业内专家称,如果认定苹果不积极执行裁决,法庭会按天对苹果处以罚款。
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